11月9日，重山思沃瑞召开工作会议，总经理杨玉锋主持，各部门正职及副职参加。杨玉锋首先传达贯彻了集团《十一月份工作意见》，对十月份重点工作完成情况进行总结，对十一月份重点工作进行安排部署。杨玉锋强调指出：一是要深刻吸取10月教训，切实增强风险意识，切实提高应急问题处置能力，确保生产经营合法合规。二是各部门要在规定时间内提报2020年工作总结与2021年工作计划，正确认识当前与长远、变与不变、安全与发展之间的辩证关系，调整生产经营思路，加强谋划储备，合理制定2021年度产销经营计划。三是聚焦重点难点，奋力攻坚克难，面对现有暂存空间，要想办法、定措施，最大限度提高库存利用率，避免资源浪费。

     随后，杨玉锋领学了集团《2020年工作报告》中“2020年工作方针和目标”部分。杨玉锋要求：一是要以“致良知”高度负责的工作态度，解决生产经营中实际问题，扎实开展“致良知”文化建设工作，长期坚持，久久为功；二是进一步加强重山文化之纲“择善明德 笃行致远”的深入学习，将企业文化与实际工作相结合，将公司重大决策转变为推动工作的具体目标和措施。